- 애자일 방법론을 핑계로 문서 작성을 회피하는 것은 잘못된 태도이며, 상황에 따라 문서화는 필요합니다. 😡
- "나는 A를 하니까 B를 안 하겠다"는 식의 사고방식은 상황 인지 능력 부족을 드러내는 안티 패턴입니다. 🙅♀️
- 애자일 선언문은 문서 작성을 무조건 배제하는 것이 아니라, 가치 판단의 우선순위를 제시하는 것입니다. 💯
- 회사나 팀의 필요, 자산 영속성, 규제 준수 등을 고려하여 문서 작성 여부를 결정해야 합니다. 🤝
- 맹목적인 기술 숭배는 경계해야 하며, 상황에 맞는 유연한 대처가 중요합니다. 🧘