AI 요약관련 정보

• 개발자들이 관리자가 되기를 꺼리는 이유: 기술적 전문성과 인간관계 기술 간의 괴리 🤝
• 구글의 무관리자 개발팀 실험 결과: 관리자의 필요성 재확인 🏢
• 관리자의 역할: 전략 전달, 우선순위 설정, 협업 증진, 갈등 해결 등 🎯
• 관리 능력은 타고나는 것이 아닌, 학습과 연습을 통해 향상 가능 🌱
• 개발자에게 필요한 기술: 기술적 역량, 개념적 역량, 인간관계 역량의 균형 ⚖️