- 기업은 즉시 성과를 낼 수 있는 문제 해결사를 원합니다. 🚀
- 현재 시장에서는 '지망생'이나 '초급'보다는 즉시 업무에 투입될 수 있는 인재를 선호합니다. 💼
- 지원 과정에서 문제 해결 능력을 효과적으로 보여주지 못하면 다른 지원자에게 밀릴 수 있습니다. 🚦
- 자신의 경험을 해당 직무의 맥락에 맞게 포장하는 것이 중요합니다. 🎁
- 잘 정리된 이력서와 LinkedIn 프로필은 기본이며, 경쟁에서 필수적인 '갑옷'과 같습니다. 🛡️
- 네트워크를 활용한 추천은 자신의 능력에 대한 신뢰를 구축하는 강력한 방법입니다. 🤝


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